Hrm Boek

Een overzicht van boeken over human resources

HRM boeken komen in veel soorten en maten. Bovendien zijn er veel schrijvers die hun werk aan aan die lijst toevoegen. Daarom is het haast ondoenlijk om al deze boeken te bespreken.

Maar toch hebben we het enigszins gemakkelijk voor u gemaakt. Op deze pagina vindt u wisselend vijf boeken over human resource management beschreven.

U kunt deze selectie gemakkelijk veranderen. Toets F5, en u ziet een nieuwe selectie. Op die manier krijgt u enige idee van de titels die er zijn. Wilt u een zo'n volledig overzicht van alle aan HRM gerelateerde boeken? Kijk dan op managementboek.nl

Succes met lezen.

HRM voor de toekomst Het boek is opgebouwd uit 9 kernvragen die in de 9 hoofdstukken worden beantwoord. De kernvragen zijn:
1. Waar gaat dit boek over en waarom is wederkerigheid in het realiseren van gewaardeerde opbrengsten tussen organisatie en medewerker zo essentieel?
2. Wat is de essentie van de afstemming van organisatieambities en medewerkerambities en waarom is dat zo belangrijk?
3. Waar wordt van HRM toegevoegde waarde verwacht en wat is de uitdaging van HRM?
4. Wat zijn de perspectieven voor HRM, hoe te differentiëren en gaat het daarbij om de verandering of om de perceptie daarvan?
5. Waarom zijn breed en weerbaar inzetbare medewerkers cruciaal voor het succes van de organisatie?
6. Welke begaafdheden hebben medewerkers, welke kwaliteiten zoeken we en zijn dat onveranderbare grootheden?
7. Wanneer zijn aard en omvang van beloning en waardering voldoende om de dubbele uitwisseling van bijdragen en opbrengsten tussen organisatie en medewerker tot stand te brengen en in stand te houden?
8. Welke verbinding maakt HRM met het primaire organisatieproces en hoe alloceren we HRM over de betrokken belanghebbenden en deskundigheden?
9. Wat is de agenda voor HRM en hoe brengen we die tot werkelijkheid?

Prijs: € 49,50
Meer info/bestellen: HRM voor de toekomst

Hollandse Meesters in Management – Reeks van 10 audio–cd's Op elke cd is tevens een Word document toegevoegd met de integrale tekst van de cd's. Zo kunt u op alle gemak de belangrijkste ideeën er ook nog eens op nalezen. De pers is lovend over Hollandse Meesters in Management: "De file 's avonds wordt het interessantste moment van de dag [... "De cd's zijn keurig verzorgd", Management Team.]

Prijs: € 149,50
Meer info/bestellen: Hollandse Meesters in Management – Reeks van 10 audio–cd's

Actiepakket medewerkers vinden en behouden Het pakket bestaat uit de volgende boeken:
1. Medewerkers vasthouden
2. Hou van ze, dan hou je ze
3. De 100 ijzeren wetten voor succes in zaken
4. De kunst van het mogelijke. Een nieuwe kijk op werk en privé
5. Werken aan deeltijd
6. Meesterschap. Ervaringswijsheid en de continuïteit van organisaties
7. Medewerkers ontwikkelen zonder moeite

Prijs: € ? 59,95
Meer info en bestellen: Actiepakket medewerkers vinden en behouden

Peoplemanagement Maatwerk. Dat is uw dagelijkse uitdaging bij het aansturen van uw medewerkers. Dat is wat elk afzonderlijk personeelslid elke dag weer van u verwacht. Maar hoe levert u dat? Hoe begeleidt u die medewerker die zo vaak ziek is? Hoe komt u aan nieuwe medewerkers wanneer uw collega's klagen dat het werk hen boven het hoofd groeit? Hoe legt u die loyale en altijd vriendelijke medewerker uit dat zijn functioneren de laatste tijd toch ernstig te wensen overlaat?

Prijs: € 21,95
Meer info/bestellen: Peoplemanagement

Strategic human resource management Het leven is zwaar in organisaties, zowel voor managers als werknemers. Onderhandelingen over herstructurering, inkrimpen, bezuinigingen en het opnieuw focussen op de 'core business' brengen veel onzekerheid over de baanzekerheid met zich mee en verplichten de werknemers en managers hun vaardigheden constant op te krikken in deze onzekere tijden. Dit boek schijnt een licht op de respons van organisaties op grootschalige veranderingen en beschrijft de veranderende eisen die worden gesteld van werknemers tijdens dit proces.

Prijs: € 37,38
Meer info en bestellen: Strategic human resource management